中同協

明治大学ビジネススクール
教授
藤岡 資正 氏

英国オックスフォード大学サイード経営大学
院博士課程修了。現在、チュラロンコン大学
サシン経営大学院日本センター長、早稲田ビ
ジネススクール客員教授などを兼務。専門分
野は国際経営、管理会計、経営戦略など。

世界のなかの日本、地域の主役としての中小企業

競争から協調・協働、そして価値共創へ

デジタル化やグローバル化、格差の拡大や環境問題など、社会・経済・技術は大きな転換期にあります。
日本経済は長期停滞が続いており、世界やアジアの中での位置も大きく変わりつつあります。
そのような中、日本経済が再生する道はあるのか。世界やアジアの中でどのような役割を果たしていくことが求められているのか。
そして今後の中小企業の経営を考える上で大切になってくることは何か、などを考えます。

中同協

エイベックス 株式会社
代表取締役会長
加藤 明彦 氏

設立日：1953年／資本金：1,000万円／年商：76億円／社員数：263名（パート・アルバイト235名）／事業内容：自動車関連部品（切削・研削）製造
http://www.avex-inc.co.jp

「自主・民主・連帯」の深い意味を考える

自社発展の鍵は同友会理念の愚直な実践にあった

「『労使見解』の理解・実践するには、同友会理念の一つである『自主・民主・連帯の精神』への深い理解が不可欠」と報告者の加藤氏は語ります。なぜでしょうか？
この分科会では、特に「自主・民主・連帯の精神」の深い意味、故赤石義博氏（元中同協会長）が問題提起した第3層、そして第4層 「生きる・くらしを守る、人間らしく生きる」の持つ意味について、エイベックスの企業実践と重ねて合わせて考えていきます。

香川

大和警備保障 株式会社
代表取締役社長
川田 幸範 氏

設立日：1982年8月7日／資 本 金：1,000万円／年商：2億8,000万円／社員数：32名（パート・アルバイト77名）／事業内容：総合警備業
http://www.daiwa-kb.com/

雇用を守ることは経営者の責任

経営指針の刷新で逆境から一筋の光へ

新型コロナウイルスの感染拡大によって、強みとしていたイベント警備がすべて白紙になりました。同業他者が人員整理に踏み切る中、川田氏は「経営理念を裏切ることは出来ない」と社員の雇用を守ることを宣言し、経営指針を刷新して社員
と一丸となって行動していきました。その結果、コロナの業態変化に伴って急増した警備の仕事を受注し、同業の中でもいち早く業績が回復しました。川田氏の報告から経営者の責任を深めます。

中同協

株式会社 サンテック
代表取締役
青木 義彦 氏

設立：1985年 ／ 資本金：1,000万 円 ／ 年商：4億
3,000万円／社員数：70名／事業内容：組込みシステム開発、業務ソフト開発、ＨＰ・ＷＥＢ支援、関連機器開発販売
http://www.suntec.co.jp/

東洋産業 株式会社
代表取締役
玄地 学 氏

設立日：1985年／資本金：1,800万円／年商：3億円／社員
数：11名（パート・アルバイト1名）／事業内容：建物清掃資機材、各種洗剤、食品衛生プログラム、浴室洗浄システム卸　
http://www.eco-toyo.co.jp

ワコウクリーンサービス 株式会社
代表取締役
吉武 恭介 氏

設立日：1974年／資本金：1,000万円／年商：2億1,000万円／社員数：16名（パート・アルバイト11名）／事業内容：ビル清掃管理業務、環境業務（廃棄物収集・処分・リサイクル）
http://wakou-cs.co.jp/

株式会社 山田製作所
代表取締役会長
山田 茂 氏

設立日：1969年／資本金：1,000万円／年商：3億0,542万円／社員数：19名／事業内容：製缶・板金加工品、産業用乾燥機、省力化・自動化機械設計製作
https://www.yamada-ss.co.jp/index.html

宮城

日東イシダ 株式会社
代表取締役会長
鍋島 孝敏 氏

設立日：1923年（大正12年）／資本金：7,000万円／年商：49億円（2022年度実績）／社員数：170名／計量器の製造、販売およびメンテナンス
https://www.ishida.co.jp/ww/nitto/

「採用・共育」こそが経営

100周年を迎えた企業実践

1995年に「採用」を目的に入会。共同求人活動を通して約90名を採用し、現在では170名の会社となりました。当時は、売上至上主義の殺伐とした会社で、自身も「後継者としての経営者像」を見出すことが出来ずに問題の多くを他人に責任転嫁をしていました。課題を打破すべく、10代目社長として「採用」を入口に、経営責任に気付き、育ち合う社風をめざし取り組んできました。2023年2月12日に100周年を迎えた企業実践から学びます。

長野

信州大学教育学部附属長野中学校
信州大学教職大学院グループ
校長・教授
北澤 嘉孝 氏

1960年生まれ。長野県内の公立中学校を中心に、
40年間教職に従事。小海町北相木村南相木村中学校組合立小海中学校長、長野県教育委員会教学指導課長、 長野市立東部中学校長を経て、現在、信州大学教育学部附属長野小学校・長野中学校・特別支援学校校長。これからの社会を創造する資質・能力の育成をめざして「キャリア×STEAM」教育の開発に取り組んでいる。

株式会社 丸冨士
代表取締役
倉石 匡啓 氏

設立日：昭和32年／資本金：1,000万円／年商：8億5000万円／社員数：17名（パート・アルバイト4名）／事業内容：パン
スイーツ原料の卸売、食品機械の販売、厨房設計と開業相談　
https://maru-fuji.biz/

中同協

株式会社 マスカット薬局
代表取締役
高橋 正志 氏

設立日：1998年8月1日／資本金：1000万円／年
商：36億円／社員数：103名（パート・アルバイト7名）／事業内容：薬局／保険調剤（各種保険取り扱い）／一般用医薬品販売、岡山県内に本店と支店14店舗
https://muscat-pharmacy.jp/

障害者問題は人間尊重経営の原点

地域の人々の生命と健康を守る学習型薬局へ

高橋氏は勤務薬剤師の時に或る難病患者と知り合ったことで独立を決意。しかし様々な経営課題に直面し、悩んだ末に同友会に入会。薬剤師から経営者に生まれ変わる覚悟で経営指針を作成しました。その後、岡山で障害者問題委員会の立ち上げに関わるとともに、赤石義博元会長との交流を通じて人間尊重経営の原点を学びます。本分科会では、同友会理念に基づく学習型薬局の展開を通じて地域の人々の健康を支える同氏の実践に学びます。

福島

株式会社 三義漆器店
代表取締役
曽根 佳弘 氏

設立日：1965年／資本金：1,000万円／年商：8億5,000万円／社員数：62名（パート・アルバイト21名）／事業内容：会津塗製品の製造、卸（お椀、プレート、ボウルなど）
http://www.owanya.com

伝統を止めない。伝統をはじめる。

生分解性バイオプラスチックと会津塗の融合

三義漆器店は、山里「会津」で生分解性バイオプラスチック製の漆器類の製造・販売をしている企業です。「430年の伝統を誇る会津塗」と「会津清酒」を融合させた、地球を守る漆器「紫翠盃（しすいはい）」の開発成功によって、会津塗の伝統技法が新しい価値観を生み出し、会津から全国、さらに世界へと広がりをみせています。社員や地域の若者らと共に、SDGｓ・カーボンニュートラルに取り組んでいる実践事例を報告します。

中同協

宇佐見合板 株式会社
代表取締役
宇佐見 孝 氏

設立日：1954年11月1日／資本金：2,160万円／年商：24億8,000万円／社員数：35名（パート・アルバイト30名）／事業内容：特殊合板の製造・加工、建材販売、接着剤・樹脂の販売
http://usamigohan.world.coocan.jp/

情報活用が自社の未来と地域を変える！

同友会の学びを実践していますか

広報活動は、同友会運動の道しるべとして運動の方向性を示す役割があります。広報活動の活性化なくして同友会の発展はありません。それは企業経営も同じです。情報をいかに活用し、経営に取り入れ会社を発展させていくか。情勢を正しくつかみながら自社の未来を描き、同友会の学びを実践してきた宇佐見氏。地域を担う中小企業が人を生かす経営を実践することで地域を変えることもできます。情報活用の視点で自社と地域の未来を考えます。

北海道

株式会社 サンコー
相談役
山田 修三 氏

設立日：1963年4月／資本金：4,800万円／年商：10億円／社員数：69名（パート・アルバイト30名）／ 事業内容：総合複写、ファイリング、CAD、GIS、グラフィック等
http://www.sancoh.co.jp/

株式会社 北海道建設新聞社
代表取締役社長
小泉 昌弘 氏

設立日：1958年7月11日／資本金：3,000万円／年商14億4400
万円／社員数：120名（男84名、女36名）／事業内容：北海道建設新聞､北海道建設年鑑､北海道建設名簿等の発行
https://e-kensin.net/

税理士法人竹川会計事務所
代表社員・公認会計士
竹川 博之 氏

設立日：2002年 ／ 資本金：500万 円 ／ 年商：3億5,000万円／社員数：46名／事業内容：税理士業務 公認会計士業務（M＆A、企業再生、経営計画策定他）
https://tak-tax.jp/

静岡

株式会社 山崎製作所
代表取締役
山崎 かおり 氏

設立日：1970年／資本金：300万円／年商：2億5,000万円／社員数：23名（パート・アルバイト4名）／事業内容：精密板金加工業・EC販売
https://www.yamazaki-metal.co.jp/

町工場の技術と多様な感性から生まれた自社ブランド

そして、オープンファクトリーへ

全社員で作った経営理念のもと、「みんなの会社」づくりのため改革を実行。「モノづくり職人の技術価値をもっと知ってほしい」そんな募る想いから、自社ブランド｢三代目板金屋｣を立ち上げ、女子社員チームで商品開発に着手。BtoCへの挑戦にもがき苦しみながら、機能性の高いステンレス製の｢KANZASHI｣を開発販売。そして今、お客様と職人、地域と工場を繋げるためのオープンファクトリープロジェクトを実行中。

中同協

日下企業経営相談所
代表
日下 智晴 氏

1984年神戸大学経営学部卒、広島銀行入行。融
資企画部長などを経て2015年退職。同年金融
庁に入庁、地域金融企画室長などを歴任し金融
仲介機能の改善や地域金融の改革に取り組み、
2021年金融庁を定年退職。同年10月より現職。

これからの中小企業経営と金融

地域金融機関と良い関係をつくるには

近年の金融行政は、金融検査マニュアルの廃止や経営者保証改革プログラムの制定など、中小企業経営にとって好ましい方向での改革が進んでおり、長年の同友会運動の成果とも言えます。今、経営者としてこれらの動きをしっかりとらえ、活用できる企業づくりを進めていくことが重要になってています。最近の金融行政や金融機関の動向、中小企業に求められる対応などを考えます。

青森

大鰐まちづくり笑社 株式会社
（地酒の駅 そうま屋米酒店）
代表取締役CEO
相馬 康穫 氏

設立日：2021年／資本金：400万円
社員数：5人／事業内容：地域商社

人生をかけて！日本の田舎町再生のお手本づくり

シャッターがおりる、その前に

地域に事業所が残り、続いていくことは人の行き来を絶やさないこと。青森の小さな温泉街で新しい地域づくりが始まっています。大鰐まちづくり笑社（株）が推進する「大家さん共働型事業承継」は元々の事業を引き継ぐだけではなく、新業
態の事業所がひとつ屋根の下で共働してシャッターを開け続けることが特徴です。地域づくりの新しい形に取り組む、熱血漢の報告です。

埼玉

株式会社 アクシス
代表取締役社長
山本 佳奈子 氏

設立日：1991年／資本金：4,400万円／年商：9億円／社員数：10人／事業内容：産業資材・住宅資材・イベント資材などの卸売業
https://www.axisjapan.jp/

中島製本 株式会社
代表取締役社長
中島 伊都子 氏

設立日：1965年／資本金：2,000万円／年商：5億9,000万円／社員数：63名（パート・アルバイト15名）／事業内容：週刊少年ジャンプ・ヤングジャンプなどの雑誌や書籍の製本
https://nakajima-seihon.co.jp/

株式会社 コマドデザイン
代表取締役
福井 千波 氏

設立日：2017年／資本金：100万円／年商：2,800万円／社員数：1人（業務委託スタッフ6人）／
事業内容：グラフィックデザイン、イベント企画・運営、地域デザイン
http://www.komado-design.com

神奈川

株式会社 エイチ・エス・エー
代表取締役
田中 勉 氏

設立日：1999年／資本金：1,000万円／年商：9億円／社員数：95名（パート・アルバイト225名）／事業内容：介護事業、在宅・訪問マッサージ、障害者福祉事業、治療室等
https://www.hsa-w.co.jp/

株式会社 東邦プラン
代表取締役
本多 修 氏

設立日：1989年／資本金：5,000万円／年商：7億円／社員数：33名（パート・アルバイト1名）／事業内容：印刷物等の制作、デジタルコンテンツ運用、HPの企画・制作
http://tohoplan.co.jp/

埼玉

株式会社 明和
代表取締役
藤森 正信 氏

設立日：1987年／資本金：1,000万円／年商：2億2000万円／社員数：8名（パート・アルバイト1名）／事業内容：自動車部品、用品の製造販売
https://www.elford.co.jp/company

埼玉大学
大学院理工学研究科 准教授
楓 和憲 氏

人間支援・生産科学部門人間支援工学領域，先端産業国際ラボラトリー（兼任）、戦略研究センター（兼任）、機械システムの操作入力の設計と評価に関する研究に従事
https://www.saitama-u.ac.jp/